Comienza el segundo tramo del proyecto piloto ‘Itinerarios de empleo’ dentro del programa Prelaboral en los talleres de ARCADIA, que se desarrolla en las tres áreas verdes de la entidad: Huerta Ecológica, Viveros y Jardines.

Es el primer año en que se ha puesto en marcha este proyecto que aúna formación práctica y teórica, con la adquisición de competencias y hábitos laborales y personales básicos.

Para ello, la técnica de inserción laboral acompaña en la tarea diaria de estos talleres y recoge, en un diario de campo, todas las actividades relacionadas con los hábitos laborales. Para mejorar el desempeño y la empleabilidad de cada persona, se establecen objetivos individualizados, observando qué tareas se adaptan mejor a cada uno de los participantes.

¿En qué consiste?

Este proyecto piloto se basa en crear un itinerario individualizado de integración laboral para personas con enfermedad mental grave. El proceso comienza estableciendo las necesidades y objetivos individuales de cada persona y, a lo largo del año, el equipo multidisciplinar de ARCADIA se reúne para realizar un seguimiento de esos objetivos. Esos objetivos están dirigidos a la mejora de la empleabilidad y la inserción sociolaboral, por lo que se trabajan, de manera práctica y teórica, habilidades y competencias profesionales y personales.

La primera etapa se desarrolló desde febrero hasta junio y en septiembre ha comenzado la segunda etapa que se realizará hasta final de año. Las áreas verdes presentan características idóneas para el proceso rehabilitador: trabajar al aire libre, dinámicas de equipo, tareas muy definidas, etc.

Este programa, denominado ‘Itinerarios de empleo para personas con enfermedad mental grave’, está financiado por el Gobierno de Aragón dentro de la convocatoria de subvenciones para la financiación de programas de interés social con cargo a la asignación tributaria del IRPF.

Empleo